已签订就业协议，试用期三个月未满（一个半月左右）被辞退，想了解相关法律问题 大家好！我是济南2016年高校毕业，与一家科研院所在山东高校毕业生就业信息网上签订就业协议，但由于错过网签时间，需要改派，但由于工作较忙，个人还未办理档案改派。山东高校毕业生就业信息网上仍处于“等待签证改派”状态。现在老板很突然的提出我试用期没通过，要我不用去了（提出背景是前一天晚上加班，早走了（晚八点走的），但当时整体任务已做完，个别人还在加班，但也不需要我们帮助，大家都解散了，只有一个还有点任务的和个别在所里住的人留在办公室）。请问这个合法吗？如果有法律问题，该如何处理？谢谢！！！