我提前两个多月申请离职单位以找不到人为由不批我可以现在离职吗

我提前两个多月申请离职单位以找不到人为由不批我可以现在离职吗？

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提问人：ask201701087ic
提问时间：2017-01-08

我六月一号转正，而且转正后还没有签合同，但是现在离职了，单位要求提前一个月申请，一个月后可以离开。但是我这个月的工资怎么发呢？

ask20160629v6u 已过期 2016-06-29 回复(6)

我于6月10申请离职，老板已同意我一个月后可以离职。现在老板说我可以提前到本月月底离开，可是听同事说，走的时候工资不能领，要到所有人领工资的时候一起领。我还怎么办？首先说明，公司平时发工资超不准时。谢谢

ask20160629ihw 已过期 2016-06-29 回复(1)

原单位离职申请提出满一个月，且进行了交接。现在我告诉我我负责的项目需要起诉乙方。要求我回去协助我可以不回去吗？

yanwenyuan 已解决 2016-08-18 回复(1)

1473123333 已过期 2016-09-06 回复(5)

我现在在单位已经提前一个月申请离职，现单位以需要执行脱密期管理为由拒绝办理任何离职手续，请问下这个合法吗？

ask20160918anl 已过期 2016-09-18 回复(2)

不签合同，工作3个月，只提前8天就离职，工作也交完了，现在用人单位以不到一个月扣工资，我负什么责任

ask201610011or 已过期 2016-10-01 回复(1)

已进单位两个月，没有签劳动合同，交了一个月社保和公积金，现在辞职什么时候可以离职，单位说要半年后才可以离职，还说什么交了医社保就已经构成无固定期限劳动合同，现在辞职要扣百分之50的工资等？

ask20161024nex 已过期 2016-10-24 回复(1)

单位一直没给买社保，现在我已经离职一年多，可以申请单位补缴社保吗？

ask20161026siy 已过期 2016-10-26 回复(1)

提前两个月申请了离职，但是老板现在连九月份的工资都没给。以前离职的员工，最后一个月的工资都拿不到，这种情况该怎么解决

ask20161108b2s 已过期 2016-11-08 回复(1)

我是去年八月份去的那个单位，三个月的试用期过后也没给我签劳动合同没上保险，还老拖着工资不发，最近不想让我干了，让我去单位签离职，把我的考勤表也拿走了，因为已经一年多了，还可以去劳动仲裁吗？？？还有我只有工服还有工资的流水，没有工作证，可以吗

yanghongliang 已过期 2016-11-22 回复(9)