您好！我在公司工作三年，公司在合同到期10天口头通知不再续签

您好！我在公司工作三年，公司在合同到期10天口头通知不再续签，并表示看情面补1个月工资，如果通过劳动仲裁我可以得到哪些补偿？

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：言
提问时间：2016-12-27

公司改革需裁员，只是口头通知裁员并要求尽快移交工作，工作超过两年半不到三年，合同今年7月份已到期。请问怎么要求公司补偿。

1445751882 已关闭 2015-10-25 回复(0)

我是2013年5月进单位工作，合同2014年5月到期，公司口头通知我续签合同，因没有签，前些日子再次通知我签合同，请问我现在可以要求单位给我赔偿吗，如果签应该从什么时候开始续签？

ask20151206uvu 已过期 2015-12-06 回复(3)

我在公司服务了3年，合同将于下月到期。公司口头通知我由于业务的原因，不再续签合同，不是绩效原因，这个岗位不再有了。后来我告知他们，法律要求有这个岗位的，他们回复我会招聘新人。请问公司在这个问题上是否有欺诈行为? 准备赖掉年终奖?

1381828992 已过期 2015-12-14 回复(6)

你好，我想咨询一个问题，我在公司做了三年，他今天突然通知我合同到期不再续签劳动合同你好，我想咨询一个问题，我在公司做了三年，他今天突然通知我合同到期不再续签劳动合同，可我签字了，请问还有补偿金吗？签字只是劳动合同终止了吗？补偿金应该还是有吧

ask201512203nk 已关闭 2015-12-20 回复(0)

肖律师，您好。我想请问您，我在公司工作9年，现已到期，通知续签合同，可法人代表换了，名称也改了，工作性质地址没变。请问，如果我不续签，能有什么赔偿吗？

ask20160106cz9 已过期 2016-01-06 回复(1)

肖律师，您好。我想请问您，我在公司工作9年，现已到期，通知续签合同，可法人代表换了，名称也改了，工作性质地址没变。请问，如果我不续签，能有什么赔偿吗？

ask20160106cz9 已过期 2016-01-06 回复(2)

我在一家公司工作两年合同今年七月期，公司口头通知与我不再续签合同，请问公司这样做合法吗？公司又该如何补偿我呢？

ask20160530icf 已过期 2016-05-30 回复(2)

工作满六年，连续签了2次三年合同，如今合同到期，公司单方面提出不再续签合同了，并提前一个月通知了我，这种情况下，是不是我应该向公司索要2倍的赔偿金

ask20160828t9k 已过期 2016-08-28 回复(5)

您好，我在公司工作七年，合同在九月三十日到期公司今天通知我不与我续签合同，并给出补偿，因为我与公司合同有四年是劳务合同，三年正式合同，所以公司只愿意补偿我三年，请问合理吗？我该怎么办？

ask20160914bwq 已过期 2016-09-14 回复(1)

您好，我明年三月份合同到期，工作九年，如果公司提前一个月通知我不续签合同，会有赔偿么？怎么赔偿？

ask201612097fh 已过期 2016-12-09 回复(1)