领失业保险金期间再就业，新单位需签合同但不交社保,能继续领失
领失业保险金期间再就业，新单位需签合同但不交社保,能继续领失业保险金吗
我在单位工作近7年时间未签订合同而且没有购买社保、医保等保险金，现在单位要求我跟另一家代理公司签合同
我于2004年5月1日进入一家公司工作至今，单位一直未与我签订任何劳动合同，也没有给我缴纳社保、医保、失业保险等费用，现在单位要求我与另一家代理公司签订劳动合同后才能继续留在该单位工作，而我又不想与这家代理公司签订劳动合同，请问我该怎么办？如果我现在离开该单位（或者是单位以此理由辞退我）我能要求单位给予我
用人单位合同到期，没有续签，劳动者还继续工作工作期间缴纳了社保，现在的单位还要把劳动者交给另一个单位
用人单位合同到期，没有续签，劳动者还继续工作工作期间缴纳了社保，现在的单位还要把劳动者交给另一个单位要劳动者和另一个单位签订劳动合同，劳动者不想和另外的单位签订合同，也不想在现在的单位工作了，劳动者如何要求怎样的经济赔偿
你好，我现在在领取失业保险金期间与别的公司签订合同没买社保，
你好，我现在在领取失业保险金期间与别的公司签订合同没买社保，买了意外险失业保险金还能继续领取吗？
3年前，被辞退，现在才知道可以领失业保险金。我原来在袁单位买了社保
3年前，被辞退，现在才知道可以领失业保险金。我原来在袁单位买了社保。
你好，我在单位签的是派遣合同，干了七个月，现在让我办离职，我想问一下在这期间没有给我上保险
你好，我在单位签的是派遣合同，干了七个月，现在让我办离职，我想问一下在这期间没有给我上保险，能得到赔偿吗
产假即将结束想继续向单位申请哺乳假，期间工资待遇怎么算？保险
产假即将结束想继续向单位申请哺乳假，期间工资待遇怎么算？保险归单位买还是个人？如单位提出“请假期间无工资、保险自买等条件” ，是否合理？该如何维护自身利益！急需解答，万分感谢！
私企员工，没签合同，交社保和医保，因病不能继续工作。私企代缴二个月保险
私企员工，没签合同，交社保和医保，因病不能继续工作。私企代缴二个月保险，但却是全额扣款，觉得私企老板太不人道啦。
公司第二年未签合同，期间断交几个月保险，而我们工资里社保是扣了的，怎么要求赔偿？能告他吗？
2014年12月4日～2016年9月2日，期间第二年公司未签劳动合同，并且断交几个月保险，而我们每月工资自己要交的保险那部分是扣了的，工资拖欠，因此离职。经催促把8月工资先发我了，但7月工资未发，并且断交的几个月保险还是没交也未补偿，我该如何要求赔偿？准备去劳动局告他？可以吗？
