你好，试用期员工偷走顾客的手机跑了，公司需要赔偿吗

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提问人：ask20161224s06
提问时间：2016-12-24

新到的公司第一天就签订了一份三年的合同，试用期为6个月。请问公司如果在试用期间辞退我，需要提前30天已书面形式通知我吗？如果让我马上离开公司需要赔偿一个月的工资吗？

OUQ1248 已过期 2010-08-15 回复(4)

我是试用期员工，未和公司签订劳动合同，在工作过程中因为被网络诈骗给公司造成经济损失，现在公司喊我赔偿，我需要赔偿吗？如果要赔偿的话要赔偿多少？

znnzxlcb 已关闭 2015-07-15 回复(0)

你好，我是一公司的员工，该公司试用期为三个月，如今我快三个月试用期满了公司得知我怀孕了，将我辞退。我能得到补偿吗？

ask20150806mvi 已过期 2015-08-23 回复(1)

你好，我公司试用期员工试用期满，表现能力一般，试用期超出20天公司决定不予转正辞退，但是他告诉公司她怀孕了，公司应该怎么赔偿

ask20150831frg 已过期 2015-08-31 回复(2)

ask201511304pl 已关闭 2015-11-30 回复(0)

ask20151222cwy 已过期 2015-12-22 回复(2)

你好，公司经营不善如果想注销公司的话需要赔偿员工吗怎么回事赔偿

ask20161016gfp 已过期 2016-10-16 回复(6)

ask20161031dim 已过期 2016-10-31 回复(1)

110法律微网已关闭 2016-11-11 回复(0)

员工是刚进公司几天，出差办公出事的，但没有签订劳动合同，现在住院花了十几万。

sunych 已过期 2016-11-16 回复(4)