律师,您好!我是某服装品牌的导购员,兼职收银员,每月300元补助。在一次折扣活动中我们(其他收银员和店长)按照公司发出的邮件中附件操作此次活动的折扣,活动结束半个月后公司说我们操作错误导致公司损失一万多元人民币,并要求从我们(3人)工资中扣除。我们都知道这样做是不合理的!请问我们该怎么办呢?还要继续在这
员工因失误购回采购单上老板未批准货物,造成的损失应不应该由员工负责
我的朋友在采购货物过程中,之前申请采购的一批甲鱼因老板没批准就划了一条横线权当取消了,然而因为采购单使用的是三联,第三联字迹模糊,划的横线几乎看不出来,我朋友以为老板全都批准了就准备采购回一批甲鱼,后面老板知道了这事,通知我朋友他没批准采购甲鱼,然而供货方已经将甲鱼从塘里捞出装车,要是不收货的话供货
孩子在蹦蹦床上玩耍时被其他小朋友推到后造成腿骨骨折,请问小朋友的家长及蹦蹦床的老板是否应该负责?
孩子在蹦蹦床上玩耍时被其他小朋友推到后造成腿骨骨折,请问小朋友的家长及蹦蹦床的老板是否应该负责?
我想请问一下员工在工作期间造成了经济损失 可听同事说损失老板
我想请问一下员工在工作期间造成了经济损失 可听同事说损失老板已经找回 辞职一个月了去领工资 然后向我问取损失费 如果未找回 我需承担多少费用
我想请问一下在一家公司上班因为失误造成经济损失员工应该怎么承
我想请问一下在一家公司上班因为失误造成经济损失员工应该怎么承担责任