职业病诊断需要综合患者的职业接触史、既往病史、临床表现、实验诊断结果等多方面资料进行判定。所以，在《中华人民共和国职业病防治法》第48条中规定，职业病诊断、鉴定需要用人单位提供有关职业卫生和健康监护等资料时，用人单位应当如实提供，劳动者和有关机构也应当提供与职业病诊断、鉴定有关的资料。具体包括：

　　1、劳动者的职业史、既往史书面材料;

　　2、动者职业健康监护档案复印件;

　　3、劳动者职业健康检查结果;

　　4、工作场所历年职业病危害因素检测、评价资料;

　　5、职业病诊断机构要求提供的其他必需的有关材料;