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劳动关系到分公司可以重签劳动合同吗
发布日期:2019-03-13    作者:单义律师
劳动关系到分公司是否可以重签劳动合同
劳动者没有必要和子公司签订合同的,如果被调到子公司工作,是属于岗位调配,不影响合同效力的。
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《中华人民共和国公司法》
第十四条 公司可以设立子公司,子公司具有法人资格,依法独立承担民事责任。依法母公司与子公司是独立法人,是两个不同的民事主体,应各自承担民事责任,同时两者作为独立的不同法人,应该各自独立签署劳动合同,不存在代替的问题,如果子公司员工是与母公司签订的合同,应视为母公司员工。
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