帮工过程中发生人身损害，责任如何认定？（三）
案例三：无偿帮工致人损害 一般过失不负责任
因要拆除自家果园内的临时建筑，李某雇佣了高某等四人帮忙干活。期间，因果园内的房屋拆除需要用到铲车，李某遂找到了正在附近施工的工地负责人曹某，表示希望曹某能够指派工地上的铲车帮忙推倒房屋。曹某同意，并指派工地上的铲车去帮助李某。现场，李某指挥铲车司机宋某推倒果园的外墙，未料，当时李某雇佣的几名工人正在果园外墙另一侧搬运石棉瓦，铲车司机宋某按照李某的指示进行操作后，倒塌的墙体刚好砸到了另一侧几名工人的身上，导致几名工人身体均受到不同程度损害。事发后，李某将几名工人送至医院救治，后因赔偿问题，几名工人将李某诉至法院。李某作为雇主，被法院判决赔偿几名工人各项赔偿款共计7.6万余元。李某赔付后，认为铲车司机宋某及其雇主曹某也应对此事负责，遂将曹某及宋某诉至法院，向二人追偿其已经赔偿工人的7.6万元。
庭审中，曹某表示，自己是受李某拜托，为李某提供帮忙的，期间并没有收取任何费用，而且在现场也是李某指挥铲车司机工作的，因此认为事故损失应当由李某一人负担，故不同意李某的诉讼请求。宋某则表示，自己受雇于曹某，且推墙行为是受李某指使，也不同意李某的诉讼请求。
最终，法院经审理认定宋某及曹某的行为属于为李某帮工。因李某未能提出有力证据证明宋某、曹某在事故发生过程中存在故意和重大过失，故李某要求曹某及宋某赔偿损失的请求，法院难以支持，遂判决驳回了李某的诉讼请求。
法官讲法：
与帮工人在帮工过程中受到人身损害不同，实践中，还有一种情况是在帮工过程中，帮工人因为种种原因，造成了第三人的损害。那么在这种情况下，对第三人的损害赔偿责任，该由致害的帮工人负担还是该由被帮工人负担呢？
一般来说，因帮工人是无偿为被帮工人提供劳务的，并没有报酬，因此在从事帮工活动中致第三人损害的，被帮工人作为帮工行为的受益人，应当对第三人的损害承担赔偿责任，但是被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任。不过，如果确有证据证明损害结果的发生，是缘于帮工人的故意或者重大过失，则对于损害结果，帮工人和被帮工人需要承担连带赔偿责任的。
《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十三条规定，为他人无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致人损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任。帮工人存在故意或者重大过失，赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的，人民法院应予支持。文章转自网络，侵权联系删除。
