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工伤员工借故拒绝配合做伤残鉴定,如何处理?
发布日期:2013-02-23 作者:
熊敏律师
答:
该行为属于拒不接受劳动能力鉴定的情形之一,公司有权自员工拒绝之日起停止承担工伤保险待遇,直至其同意接受劳动能力鉴定。
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