我通过劳务进的公司，合同是跟劳务签的，然后公司想让我离职，我想做到月底再离职，公司就把我的工作日调成
我通过劳务进的公司，合同是跟劳务签的，然后公司想让我离职，我想做到月底再离职，公司就把我的工作日调成了轮休，然后让我去拿离职单，请问可以申请劳动仲裁吗？
提问时间：2022-03-25
律师与用户的交流
特邀律师
可以
用户
如果拿了离职单，没离职，然后公司把我开了，可以申请劳动仲裁吗？
特邀律师
可以
没有更多数据了～
相关咨询
- 我与2020年7月入职一家公司，于2021年3月在我未同意之
- 我九月11号入职至今公司未与我签订劳动合同，现在和公司提出辞
- 2019.8.13通过(中介)进入**劳务公司，派遣在芜湖*
- 寒假工与劳务公司签了三年期限工作合同，劳务公司口头要求干到2
- 在中介的介绍下于今年寒假再长沙比亚迪打工一个月，1.13号到
- 在一家小公司上班，签订了劳动合同，因各种原因想要辞职，12月
- 劳务公司安排到这里实习，只跟劳务公司签了实习合同，但是没和用
- 本人学生通过第三方劳务派遣去A公司干寒假工，然后一个月后离职
- 我想请问一下，我是跟劳务派遣公司签的合同，劳务派遣公司把我介
- 我通过劳务派遣公司在另一家公司上班，做了2个月，辞职到年底！
