您好，我在汽车销售公司工作，工作岗位是行政助理。单位的落地窗坏了，我负责联系施工队对玻璃进行更换。联

您好，我在汽车销售公司工作，工作岗位是行政助理。单位的落地窗坏了，我负责联系施工队对玻璃进行更换。联系后施工单位把钢化玻璃运到单位当天没有进行更换，当时为了防止玻璃倒下砸到销售车辆，我对放在单位的钢化玻璃做了固定后和施工方联系，明确告知施工方施工前要和我联系。在我休假期间施工方去单位进行施工，施工前没有和我联系，我们单位也没人通知我施工队要施工。结果施工方在施工过程中把钢化玻璃弄倒了，砸到了销售车辆。现在单位要求我负事故的主要责任并对此赔偿，还要给我开据重大事故单，存入档案，请问：1.单位这么做合法吗？2.如果单位因此开除我我能申请赔偿吗？申请的依据是什么？3.现在需要准备哪些材料？