10年11月在常州进公司前是是派遣公司合同进入的，到13年7月才签的公司合同，之前没有交纳公积金，后
10年11月在常州进公司前是是派遣公司合同进入的，到13年7月才签的公司合同，之前没有交纳公积金，后面公司又以基本工资缴纳公积金和社保，这样合法吗？这几天准备离职，我可以得到我应该得到的吗？现在养老保险补交又让我掏钱补个人，后可以以少交公积金社保申请离职得到失业保险金吗？
提问时间：2021-08-20
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特邀律师
自动离职不能领取失业保险金的
用户
主要的是上面问题
特邀律师
存在不合法的行为，可以申请仲裁
没有更多数据了～
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