你好 我在酒店实习 工作不满一个月 实际工作12天 本月5号6号有事，酒店安排补
你好 我在酒店实习 工作不满一个月 实际工作12天 本月5号6号有事，酒店安排补休，21号离职 酒店结算工资扣款5号6号补休，这是不是合法的
提问时间：2022-02-24
律师与用户的交流
特邀律师
不合法
用户
请问，本月工资是否是实际上班天数和上月结算补休加班小时和本月补休加班小时，5、6号补休不算在内？
特邀律师
不算的
没有更多数据了～
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