如果有一个公司老板，第一，在两个多月的工作期间未签订劳动合同(两个月后没做了)，第二，在工作期间未缴
如果有一个公司老板，第一，在两个多月的工作期间未签订劳动合同(两个月后没做了)，第二，在工作期间未缴纳社保的，第三，工资是以红包形式发放的，请问触犯了哪些法律问题，上法庭能赢吗？
提问时间：2022-01-11
律师与用户的交流
特邀律师
是辞职的，还是被辞退的？
用户
辞职
特邀律师
能打赢官司
特邀律师
可以要求一个多月的双倍工资，和半个月的补偿金
没有更多数据了～
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