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你好 ,打扰了,下面是想咨询的事情我在的一个艺术教育机构,工资是: 底薪+绩效(有一部分是代课费,

你好 ,打扰了,下面是想咨询的事情我在的一个艺术教育机构,工资是: 底薪+绩效(有一部分是代课费,也就是月份里所带学生总人数×每个学生的代课费用 构成)。我们暑假进行招生,暑假生会有一个月的课程,上完一个月会让家长报常年班,机构要求暑假生只有转化成常年班转化率达到20%,才可以有这个课时费,不然课时费全无。八月初因为疫情所有停课,暑假课程还没有上完 ,还剩下几节,也就是没有办法去转化学生成为常年,他也因为疫情提前辞退了我。可以要求他付我暑假所带的课时费吗[苦涩]
提问时间:2022-02-19
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可以的
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如果沟通不了 ,他不支付,是需要劳动仲裁吗
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可以申请劳动仲裁
没有更多数据了~

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