法律咨询中心
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
110网首页
>
精选法律咨询
>
劳动纠纷
工伤保险缴费基数5440比实际发的工资低4600,发生工伤了有必要投诉单位补交实际基数吗?是按基数陪
工伤保险缴费基数5440比实际发的工资低4600,发生工伤了有必要投诉单位补交实际基数吗?是按基数陪的还是按上年度平均工资,基数有什么用,谢谢
提问时间:2021-12-15
律师与用户的交流
特邀律师
按照你本人工资作为基数
用户
工资一万公司应该交多少?
特邀律师
这个是不固定的。因为每年缴费基数和比例,都在调整的。
没有更多数据了~
盈科王雨昕
北京朝阳
电话咨询
魏伟律师
北京朝阳
电话咨询
赵江涛律师
北京朝阳
电话咨询
吴丁亚律师
北京海淀
电话咨询
相关咨询
请问单位给交的工伤保险费的缴费月基数3500,意思是单位发工
律师 您好 我是广东省**市一位在职工厂员工 前段时间因
1、我们公司2017年10月份入职了一位新员工,他缴纳的是省
员工工资8000元=底薪6000+绩效1000+交通补100
湖南长沙区,工伤鉴定十级,实际工资是2000每月,解除劳动合
工伤缴费基数5440本人工资10000, 本人工资高于统筹地
河北五级工伤,缴费基数5440,能陪多少钱一共?走程序好呢还
生育津贴的发放标准是什么?如果员工工资高于社保缴费基数,生育
我单位是集团下属企业,后来集团被更大的集团控股,我单位放长假
本人已辞职近两年,原单位跟我们签的人力资源合同,续交社保才发
咨询相关专业律师
吴丁亚律师
北京海淀
已帮助
47699
人解决问题
电话咨询
在线咨询
于青立律师
北京朝阳
已帮助
11579
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈晓云律师
北京海淀
已帮助
885022
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多北京律师
©2004-2014 110网
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律咨询热线: