医疗期满  赔偿问题 本人去年12月患上空洞型肺结核（生病前算上周末连续6个月超过50个小时加班  至少有3个月有超过100小时加班），现在医疗期满，但病情未达到公司和苏州疾病控制中心规定的空洞闭合条件，公司以此为由拒绝我上班。想和我协商解除合同？？  请问我可以得到什么补偿？？  符不符合         江苏省劳动合同条例  中的第三十九条 劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，经劳动鉴定委员会确认丧失或者部分丧失劳动能力，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的适当工作，用人单位根据本条例第三十条第一款第一项的规定解除劳动合同的，除按第三十八条的规定给予经济补偿外，还应当给予劳动者不低于本人六个月工资的医疗补助费。患重病或者绝症的还应当增加医疗补助费。患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百                                                     那就是六个月的医疗补助费