劳动纠纷
试用期礼拜一提出辞职，今天礼拜四要离职，昨天把拖延一个礼拜的10月工资给发了
试用期礼拜一提出辞职，今天礼拜四要离职，昨天把拖延一个礼拜的10月工资给发了 试用期礼拜一提出辞职，今天礼拜四要离职，昨天把拖延一个礼拜的10月工资给发了，那我今天解除劳动合同，可以要求公司把11月的工资加上12月做的几天工资今天给我结清吗？
问题状态：已过期
提问人：叮叮酱（浙江－宁波）
提问时间：2016-12-08 13:57
提问人：叮叮酱（浙江－宁波）
提问时间：2016-12-08 13:57
已有3位律师回答了该问题
-
可以要求公司支付
-
这个是可以的
-
可以。
咨询专业律师
相关咨询
- 我是试用人员我已经工作六天了今天提出辞职的上司说我后天可以离职这里试用期是一周 0个回复
- 我是试用人员我已经工作六天了今天提出辞职的上司说我后天可以离职这里试用期是一周 0个回复
- 我是试用人员我已经工作六天了今天提出辞职的上司说我后天可以离职这里试用期是一周 0个回复
- 试用期已提前三天提出辞职，但总部说还没找到合适的人不能走，走了就当自动离职要扣一个月工资 0个回复
- 应届毕业生试用期与就业单位签了一份就业协议（表明试用期内离职，扣掉一个月工资），如果提出离职会扣掉工 1个回复
- 公司试用期是一个月，但是在试用期内被辞退或者辞职就不算前三天的工资 1个回复
- 我在试用期提出辞职，主管说一个月后才可以离职，并且停发十一月分的工资 4个回复
- 在试用期内未满一个月，16号提出辞职，经理说办理离职需要一个月 1个回复
