合同纠纷
用人单位违法解除劳动合同，劳动者以《违反〈劳动法>有关劳动合
用人单位违法解除劳动合同，劳动者以《违反〈劳动法>有关劳动合 用人单位违法解除劳动合同，劳动者以《违反〈劳动法>有关劳动合同赔偿办法第二条第四款提出赔偿是否得到法院支持。
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广西－南宁）
提问时间：2016-12-05 20:33
提问人：ask201……（广西－南宁）
提问时间：2016-12-05 20:33
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主要看用人单位违反劳动合同法有没有相关的证据？
追问：劳动者没有违反劳动合法第39条第40条规定而被用人单位无故解除合同 -
要看证据是否充分
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一般情况下，不会得到支持；法律另有规定除外。
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首先是看证据能证明的事实，然后才是穿梭于相关法律规定。
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直接根据新的劳动合同法就可以，你说的这个规定很古老了
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