劳动纠纷
一个月给员工2天休息，每天工作12个小时，工资是按小时来计算的
一个月给员工2天休息，每天工作12个小时，工资是按小时来计算的 一个月给员工2天休息，每天工作12个小时，工资是按小时来计算的，每小时才十二三块钱，国庆节没有按国家规定放假，也没有双份的工资，劳动合同也没有给员工一份
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-11-24 14:45
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-11-24 14:45
已有9位律师回答了该问题
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不合法。申请劳动仲裁维权。
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属于侵权，向劳动部门投诉
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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您好，建议你向劳动监察大队投诉
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建议申请劳动仲裁维权的
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您好，不合法.申请劳动仲裁维权
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建议申请仲裁维权
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向劳动部门投诉
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你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉
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