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无权，但一般情况下提前30天辞职并无经济补偿，单位存在劳动合同法第38条规定情形之一的，可随时通知单位辞职并要求经济补偿。

公司需补偿，协调不成可劳动仲裁。

你好，可以要求补偿，按工作年限支付补偿金。协商补偿可以向劳动监察大队投诉。如有其他疑问或需要帮助，欢迎来电或当面详询。