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双休日加班费和平时一样为9.9元.请问这样合法吗？
双休日加班费和平时一样为9.9元.请问这样合法吗？ 我是新进厂的员工，公司给我们试用期为三个月，期间表现优秀的可以提前两个月转正，但是试用期的双休日加班费和平时一样为9.9元.底薪是1150我不知道为什么双休日不给200‰的加班费.公司属于广东省珠海市的《安联锐视》。请问这样合法吗？
问题状态：已过期
提问人：a11981……（广东－珠海）
提问时间：2012-03-11 06:43
提问人：a11981……（广东－珠海）
提问时间：2012-03-11 06:43
已有5位律师回答了该问题
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不合法。
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厂方的做法不合法。
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不合法。双休日上班不安排补休的应当按日工资的200%支付工资，可向劳动监察大队投诉
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建议委托律师维权为佳！
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应当按2倍标准来支付休息日加班费。
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