计划生育押金该不该交？ 我们是一国企招聘的女员工，昨日被告知：在2010年01月29日前每人必须去财务处交纳500元计划生育押金，这有法律依据吗？还有我们拿的是全市最低工资600元，交完三险后月工资仅存470元左右，这是不是也是有法可依？法定假日发了加班工资，当月公司该不该扣回我们的出勤实际天数？急盼回复！多谢了！