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劳动纠纷
这个工资该怎么算
这个工资该怎么算 我去年国庆期间辞职的,做了8天,没提前一个月打报告,(后来咨询法律得知公司很多做法已经违反了劳动法)当天递了报告就走了。现在和公司有点纠纷,我要讨要这8天的工资,但是国庆期间休了2天,我3号上班的。他们就按6天的工资算,难道国庆假日休息不算工资吗??像我这样的情况我能否要求他们以国假3倍工资给我,如果能,要算几天???
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提问人:stephe……(江苏-常州)
提问时间:2012-02-16 12:15
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