未签订劳动合同被老板强行解聘 本人从2008年10月份至2012年1月31号，老板一直未和我签订劳动合同，并且三年多以来骗我，说早就和我买了社保和医保之类的保障。还有就是2012年1月31号晚18点左右，未提前通知解聘的情况下，还未出具解聘相关书面报告的形式下强行解雇本人。并且还强行要求我交出相关车辆和车辆行驶证，钥匙之类的东西。还有就是公司毫无理由强行解雇我，并且还有2012年1月份未付完的工资也被公司强行扣留不给。请问我该怎么来保障自己的利益呢？希望能得到各位律师的指导，来保障自己。。。。。。谢谢！