根据劳动合同法的规定，怀孕期间用人单位是不能辞退的，即便是辞退也是无效，因此你可以要求继续上班；当然，你也可以选择接受离职，可以要求公司多支付你一个月工资作为补偿。

是不能辞退的。

你可以要求继续履行劳动合同，如果用人单位违法辞退你，你可以依法要求赔偿。