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合同纠纷
已经签订2次固定劳动合同,且员工继续工作满一年是否默认为签订
已经签订2次固定劳动合同,且员工继续工作满一年是否默认为签订 已经签订2次固定劳动合同,且员工继续工作满一年是否默认为签订无固定劳动合同? 若此时员工自动提出辞职,公司是否需要支付经济补偿金?
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提问人:ask201……(福建-厦门)
提问时间:2016-07-22 20:12
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