加班时间突发心肌梗塞、是否可以向公司要求赔偿?
工伤保险条例第十五条 职工有下列情形之一的,视同工伤: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的。 你的情况不属于工伤。可以休病假,要求支付病假工资。医疗费通过医疗保险报销。
突发疾病48小时内抢救无效死亡的,可以认定工伤,单位应当赔偿