劳动纠纷
提前解除劳动合同赔偿问题
提前解除劳动合同赔偿问题 你好，我想咨询一下，我是04年进公司工作的，到07年12月31日签的合同到期，公司又跟我续签了一份劳动合同，合同期为2008年1月1日—2009年12月31日，但公司在2009年11月跟我解除了劳动合同，想问问，这样公司要付我几个月的赔偿
问题状态：已过期
提问人：fenzir（广东－广州）
提问时间：2009-12-25 13:12
提问人：fenzir（广东－广州）
提问时间：2009-12-25 13:12
已有4位律师回答了该问题
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如果是无辜解除劳动合同，可以要求双倍赔偿。
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如果公司是违法与你解除的劳动合同，应赔偿你的。
工作一年赔偿你两个月的工资。你的情况应赔偿你四个月的工资。 -
若属违法解除，，至少十个月的工资
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两个月工资（咨询QQ403274213广州）
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