公司和我签了合同，但并没有社保。 2011年3月底到某公司面试，然后过了一个月的试用期。公司和我签了合同。然后也没有给交保险。合同里写的节假日双薪也都没给按照这个发工资。后来2011年9月底，公司老板娘跟我说走人之类的。说我业绩不好。一开始没想着弄这个事情，后来感觉必须要保护我的合法权益，所以我来咨询一下。希望可以帮帮我。谢谢！还有公司都是发现金工资，这个属于逃税行为吧，有什么制裁？我的这个问题好解决吗？