工伤赔偿
用人单位未在时限内提出工伤认定申请且未告知受害者方
用人单位未在时限内提出工伤认定申请且未告知受害者方 用人单位未在时限内提出工伤认定申请且为告知受害者方，而且现在距事故发生日过了一年多，这导致受害方不能进行工伤级别鉴定，得不到相应的赔偿，这后果应由谁承担？
问题状态：已过期
提问人：chengh……（江苏－苏州）
提问时间：2011-12-22 20:11
提问人：chengh……（江苏－苏州）
提问时间：2011-12-22 20:11
已有6位律师回答了该问题
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单位不申请，亲属可以在一年内申请，单位没义务必须要告知家属
追问：可是家属并不懂这些 都是朴实的农民 请问李律师有没有可以解决的办法回答：可以普通人身损害起诉赔偿 -
选择人身损害赔偿之诉以维护自己权益。
追问：能不能说的详细点啊 对着我不懂 而且现在很着急 -
工伤认定时效已过，看人身损害赔偿的时效是否已过，要抓紧时间，以防又过了。
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按照人身损害来主张赔偿，直接向法院起诉解决。
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家属可以向法院起诉索赔，如需帮助欢迎电话/QQ联系。（精力有限，不接受追问）
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你好！可以通过劳动法寻求救济，详情请来电免费仔细，
咨询专业律师
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