公司调动我的工作岗位并继续延长试用期 我于8月份进入公司某车间没签合同并且规定3个月试用期但我在试用期后公司又说我不适应这个车间把我调到别的车间并继续从新开始进入试用期，请问在我国法律中有没有针对这样的情况的法规为我维权。简单来讲我的遭遇就是1.未签合同没交保险  2.擅自延长试用期压低工资  3.如果不服从安排就立刻辞退