违法。收集证据，可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

不合法。。。

不合法

不合法。

1、公司做法不合法；
2、如有疑问，来电详细咨询。

你好，你这种问题我处理过很多，一般是这样的：
1、单位方面的原因组织旅游，不应该因此算作公休假的
2、协商不成的话可以向劳动保障监察部门投诉或仲裁
我们这类案子做过很多，完全有信心帮你赢取权利。建议和我们面谈，这样对你更有利。