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公司针对个人强行要求减少上班天数而达到减薪目的，合法吗
公司针对个人强行要求减少上班天数而达到减薪目的，合法吗 我想咨询一下，公司想强行减少上班天数来达到减薪，让你们自己提出离职，不想给赔偿，这样的做法合法吗，我是工资是月薪的。我该怎么应对，谢谢
问题状态：已解决
提问人：毛毛妈妈（浙江－嘉兴）
提问时间：2011-12-12 18:29
提问人：毛毛妈妈（浙江－嘉兴）
提问时间：2011-12-12 18:29
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按照合同履行 公司故意的可以向劳动部门反应
已有3位律师回答了该问题
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必要时可以向劳动部门投诉维权。
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可以向当地劳动监察大队投诉！
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