一年内申请工伤认定

带相关诊疗记录和劳动合同

受伤害职工或者其近亲属在事故发生之日起1年内都可以提出工伤认定申请。
申请材料：
1、填写完整的工伤认定申请表（申请表在受理机构领取或上海市人力资源社会保障局网下载）；
2、受伤人员与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料的原件和复印件；
3、初次的医疗诊断证明原件和复印件；
4、属于履行工作职责受到意外伤害的，提交相关证明材料；
5、委托他人申请的，应当同时提交被委托人的身份证明；

1.要求单位在30日内提出工伤认定申请，超过这一期限的，个人可以在一年内提起申请。
2.提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：
（一）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；
（二）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表的样式由劳动保障部统一制定。
3.工伤认定作出后，带上认定结果、身份证、病例再做劳动能力鉴定。

可简单的将伤情描述，然后由律师给出建议手否适合去做工伤鉴定，如需帮助可来电咨询或带上相关材料来所面谈，更多问题欢迎登陆上海李军桥律师网。

先申请工伤认定，认定后，可直接做工伤鉴定。

可以在发生工伤后，一年内提供申请。

你好。首先你要报劳动行政管理部门，请求做工伤认定。然后在治疗终结后，即可向工伤鉴定部门申请伤残等级鉴定。所以现在申请鉴定应该是可以的。

建议先申请工伤认定，再要求进行致残等级鉴定。根据致残等级鉴定结果，要求赔偿。工伤申请期限为一年。超期后，不再受理。
若需帮助，可来电或预约当面向我咨询。

现在还可以去申请工伤认定，认定为工伤后再申请劳动能力等级鉴定，根据鉴定结果享受工伤待遇。