劳动纠纷
公司搬迁,如它钻法律空,按广州市最低工资补偿,我要怎么办
公司搬迁,如它钻法律空,按广州市最低工资补偿,我要怎么办 我在广州公司工作了6年，现公司要搬迁到中山，而我不跟着过去，而公司也跟我谈了是解散，我的工资是3000元，它每次写的是工资3000元发给我，没写任何项目，请问解散时公司要怎样补偿给我，如果公司钻法律空子，按广州市最低工资补偿给我，那我要怎样保障自己，谢谢！
问题状态：已过期
提问人：ASDFG1……（广东）
提问时间：2011-12-03 11:11
提问人：ASDFG1……（广东）
提问时间：2011-12-03 11:11
已有2位律师回答了该问题
-
按实际工资补偿，协商不成可以申请仲裁。
-
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
咨询专业律师
相关咨询
- 我要求公司合理给我接触合同并给我补偿欠我的工资，我应该怎么做？掌握什么证据？ 0个回复
- 公司要从广州搬迁到东莞，但是员工不想去公司就降员工工资，请问这个可以告他吗？如果不去会有补偿吗？ 2个回复
- 公司要从广州搬迁到东莞，但是员工不想去公司就降员工工资，请问这个可以告他吗？如果不去会有补偿吗？ 2个回复
- 如果孕妇在休产假期间，公司部给予最低工资，怎么办？ 1个回复
- 我们公司从5月1号开始没有按照劳动法最低工资标准来发工资怎么办？ 1个回复
- 原公司利用法律程序拖延时间不发还已确认的加班工资怎么办? 1个回复
- 我要辞职，可是公司不批，那我就拿不到我一个月的工资怎么办？ 3个回复
- 我要辞职，可是公司不批，那我就拿不到我一个月的工资怎么办？ 3个回复
