申请工伤认定享受相应的工伤待遇。

属于工伤，建议及时申请工伤认定，享受工伤保险待遇。 工伤治疗期间，单位应该发放劳动者原工资福利不变，相关费用由社保机构及单位承担。  遇到困难可以随时来电咨询联系。

看来是轻微脑震荡的征兆，这种情况肯定是工伤。可以按照工伤进行医疗，和单位协商工伤事宜。

是工伤原因发生伤害，是工伤。
1，你可先要求公司帮你申请工伤认定，再作伤残鉴定，根据鉴定结果赔偿。
2  工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费，一次性伤残补助金，一次性就业和医疗补助金，等等。

属工伤，可以进行工伤认定。

可以申请工伤认定。