我该怎样维护自己的权益？可得那些补偿金？ 1，专柜撤柜，公司未提前告知劳动者？

2，未休年假

3，劳动者需要依法解除劳动合同

4，法定节日工资计算不正确，只给双薪

5，公司未给劳动者缴纳社保，劳动者申请补交，被拒绝。

6，在工资，社保未解决的情况下，公司强迫劳动者签署“辞职申请”和“

解除劳动合约”文件，否则不予发放后期工资。