解除劳动合同赔偿问题
每工作满一年支付1个月工资的经济补偿金。
公司违法和你解除合同,应该根据你工作时间每满一年赔偿2个月的工资。
北京魏国鹏律师 免费咨询电话:13121048109
中央人民广播电台《都市法宝》栏目嘉宾律师
《现代教育报》特邀法律顾问。
要看解除的理由,如果是违法解除,可以要求公司支付双倍赔偿金。因此,需要根据你的实际情况判断,建议电话咨询或预约面谈。有条件的话,可考虑委托律师处理。注意,不要主动辞职,辞职是没有补偿的;
如果单位没有任何理由就解聘你的,属于违法解除,应当支付双倍的赔偿金。需要帮助可以联系面谈。
单位如没有合理的理由解除合同,就是违法解除合同,应双倍支付经济补偿金。
如果公司单方解除,你可以按本单位工龄有一年算一年补偿,同时可以获得08年1月1日后计算的两个月的赔偿.
每工作满一年支付1个月工资的经济补偿金。不足半年按半个月,不足一年超过半年按一个月。
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