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调解谈判
在校大学生和用人单位签订协议是不是有效?
在校大学生和用人单位签订协议是不是有效? 请问,与用人单位签订的协议 涉及到培训费 和违约赔偿 如果我想提前离职 之赔付培训费 可以吗?
问题状态:
已过期
提问人:问题taid……(安徽-合肥)
提问时间:2011-11-09 12:15
已有
3
位律师回答了该问题
110网律师
2011-11-09 13:15
具体要看你们之间的约定的。
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追问:
先谢谢你 单位要求我在哪里干满2年 如果提前离职就要支付违约金 违约金是培训费的1倍多 但是在那里干的很不开心 我想离职赔付公司培训费 可不可以?
回答:
具体要看你们合同的内容是什么。
罗远水律师
2011-11-09 13:25
培训费的约定有效,违约金的约定无效。
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追问:
谢谢您 我想离职 之前公司为我支付了 培训费 然后要求如果提前离职要赔付违约金 违约金是培训费的1倍 我只赔付培训费行吗
中国123
2011-11-09 14:05
如果合同内有此条款,那必须履行合同
追问:
只赔付培训费不行吗
回答:
还是要看你的合同内容,如有提到其他方面的赔偿,都要履行的
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