你好！我们是国企公司，今年这个月刚决定公司要分离，但我们滴劳动合同还没到期就要解聘我们 你好！我们是国企公司，今年这个月刚决定公司要分离，但我们滴劳动合同还没到期就要解聘我们，公司上面今年还不断招聘了新滴员工进来他们还没有提前一个月给我们打招呼说要解聘我们。公司这样属于违法解聘吗？那我们又会得到怎样滴赔偿呢？谢谢！