公司随意降低部门人员工资合法吗？ 你好，我们部门今天突然开会，领导说公司大领导因不满部门人员工作态度（说我们都踩点按时上下班的，显的很悠闲）要把部门所有人员的绩效工资降0.2.
我们工资分两部分，一个是基本工资，一个是岗位津贴，所以我们估计领导说的是把岗位津贴降0.2.
问题是就说我们工作态度不好，就可以这样随意的下调我们工资吗？
还请帮忙解答公司这样做是否违法，非常感谢！
请尽量详细点