咨询：主动辞职是申请双倍工资？还是每年补助一个月的工资？

经济仲裁

咨询：主动辞职是申请双倍工资？还是每年补助一个月的工资？我在一家私企工作已经接近11年，未签订劳动合同。今想辞职，并申请工资补助，可以获得支持吗？如果可以，请问：我该申请补助双倍工资（具体如何操作）？还是申请每工作一年补助一个月的工资？谢谢各位专家了！！！

问题状态：已过期
提问人：szshhd（广东－深圳）
提问时间：2011-10-12 14:42

已有4位律师回答了该问题

吴君瑜律师2011-10-12 14:52

双倍工资已过仲裁时效。

电话咨询在线咨询

追问：那么可以申请每工作一年补助一个月的工资吗？谢谢吴老师！

回答：主动离职没有补偿、没有补助。

追问：请问是否有其他办法申请？

回答：没有法律依据。
110网律师2011-10-12 15:56

主动辞职，没有经济补偿。

电话咨询在线咨询
110网律师2011-10-12 16:43

未签合同的双倍工资请求已过时效。可以委托律师指导你依法辞职，争取多项合法赔偿。如有需要，可以联系我。

电话咨询在线咨询
110网律师2011-10-12 17:04

自愿辞职是没补偿的。

电话咨询在线咨询

咨询专业律师