工作九年了合同到期了让公司开除了有什么补尝

合同纠纷

工作九年了合同到期了让公司开除了有什么补尝我在这个公司工作了九年无违法乱纪行为，也有能力胜任这个工作岗位。但是合同到期了，公司为了规避跟我签属无期限合同而把我开除了，我能得到什么补尝吗？

问题状态：已过期
提问人：法律求听（上海－嘉定区）
提问时间：2009-10-09 20:42

已有7位律师回答了该问题

110网律师2009-10-09 20:58

合同到期的法律后果是合同自动终止,而不是您所谓的开除,中华人民共和国劳动合同法出台之前,这种情况无经济补偿,但2008年1月1日以后,类似情况,用人单位应该依法给予补偿,但情况复杂,具体情况建议当面咨询律师.

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110网律师2009-10-09 21:43

你的表述不清,应该是解除合同

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110网律师2009-10-10 07:57

如果公司不续签，补你两个月工资。

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汪东先律师2009-10-10 14:36

合同到期,自动终止.每工作一年,补一个月工资的经济补偿金.

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杨状律师2009-10-10 15:06

要看具体情况的，应该可以得到赔偿

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110网律师2009-10-12 09:48

算合同自动终止，但是如果公司不愿意续签的话，按每工作一年给一个月工资的标准补偿。

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陈新明律师2009-10-23 17:26

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