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我单位实行综合工时制，休息时间及加班工资如何计算？
我单位实行综合工时制，休息时间及加班工资如何计算？ 我单位实行综合工时制，我的休息天正好是法定节假日，是否还可以要求增加一天休息天（补法定节假日），我现在实行做一休一的工时制，如遇法定节假日，加班工资如何计算？
问题状态：已过期
提问人：dMQ2254（浙江－杭州）
提问时间：2011-10-04 15:50
提问人：dMQ2254（浙江－杭州）
提问时间：2011-10-04 15:50
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还得看具体情况
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法定节假日是三倍工资，其余符合条件的加班都是1.5倍。
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