在工作时间受伤,但是没有签订劳动合同,老板需要负责任吗?
工作证等能证明劳动关系,发生意外应及时到社保机关申请认定工伤,并及时评定伤残等级,根据工伤认定及等级,要求公司支付工伤待遇。
工伤赔偿范围的责任。