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劳动纠纷
怀孕公司安排待岗 工资也降低
怀孕公司安排待岗 工资也降低 大家好 我是在房产公司做销售 现在刚怀孕40天 公司就安排在家待岗 原因说鉴于公司目前业务情况将你安排待岗 工资只发无锡市最低标准的80& 无锡市目前是1140 我是基本工资1300+工龄200+每月销售奖金 公司这样做是逼我走人 又不想赔钱 请问怀孕期间安排待岗 降低薪资是否合法 我该如何维权 谢谢
问题状态:
已过期
提问人:scxwxd(江苏-无锡)
提问时间:2011-09-18 16:05
已有
2
位律师回答了该问题
陈晓云律师
2011-09-18 17:05
不合法,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求按原岗位继续上班
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李同红律师
2011-09-18 19:02
不合法
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