合同纠纷
原公司搬迁,企业与无固定期合同员工解除劳动合同的补偿问题
原公司搬迁,企业与无固定期合同员工解除劳动合同的补偿问题 原公司搬迁，企业与员工协商不能达成一致，解除无固定期劳合同，是否能给予经济补偿？怎么补偿？谢谢！
问题状态：已过期
提问人：脉动煮咖啡（广东）
提问时间：2011-09-17 21:34
提问人：脉动煮咖啡（广东）
提问时间：2011-09-17 21:34
已有4位律师回答了该问题
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能给予补偿。
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应当给予补偿。
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应按在该公司全部工龄支付双倍补偿。
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需要给以补偿
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