建议您带好协议来面谈。

劳动合同中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定，且用人单位支付过经济补偿，一律不需要支付违约金。单位约定的违约金条款无效，不需要支付。
建议协商解决,协商不成可以申请仲裁,也可以委托律师代为仲裁。
如果有需要可以免费来电咨询，根据案情细节做出更准确解答。

要根据你们合同的具体约定进行分析。

需要根据合同的具体内容来确定。合同还没有实际履行，你可以要求约定的违约金条款无效，拒绝支付违约金。建议协商解决，协商不成可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。
建议及时委托律师提供法律帮助。
可以来电咨询获得更详细的解答。